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A opinião e razões dos signatários da Petição:
Petição Futuro dos Estagiários do Programa de Estágios Profissionais na Administração Central
, para Programa de Estágios Profissionais na Administração Central e Público em geral
Nome
Comentário
Mariana S.
não sou estagiária, mas encontro-me numa situação igualmente precária: há onze anos que trabalho no Instuto Politéncico de Setúbal, inicialmente com encarregada de trabalhos, com contrato de provimento administrativo Há 3 anos a lei foi alterada e passei a técnica superior com contrato a termo certo. A cinco meses de terminar o contrato, a Instituição não tem uma resposta...
Filipa G.
Inexistência de profissionais de saúde (fisioterapeutas) no serviço onde estagiei, utentes com necessidades extremas de cuidados de fisioterapia.
Joana R.
Concordo plenamente com esta petição, é necessário criar mais empregabilidade até porque o nosso contributo é importante nas instituições em que nos encontramos
Maria R.
É necessário empregar os jovens, que impõe dinâmicas de trabalho produtivas, melhorando o país.
Abílio V.
Por solidariedade
luisa l.
Estou a trabalhar com 3 estagiários de momento e acho que prestam um excelente trabalho, têm boa formação, adaptaram-se perfeitamente, tem um excelente trato com o publico e são óptimos colegas
Rosete M.
É necessário a integração destes estagiários na Adm. Pública, no caso de eles terem obtido nota positiva no respectivo estágio.
Idalia C.
Acho que deve ser integrados na isntitui´~ao onde foram colocados em estágio
ANTONIO T.
Aos PEPACs com quem tive o privilégio de lidar, reconheço competência e qualidades acima da média na compreensão e execuç~, execução de trabalho
Maria S.
Os estagiários deveriam prosseguir com o trabalho .
Nuno B.
É uma boa oportunidade deste futuro governo se mostrar efectivamente diferente do anterior.
Márcio R.
Dado o volume de trabalho que existe na administração pública e a escassez de recursos existente, não faz qualquer sentido formar jovens durante um ano, investir neles, para depois os deitar fora. Esta é uma linha que diferencia uma politica orientada para o emprego de uma politica de números onde o que interessa é simplesmente tirar 3000 jovens das estatísticas do desemprego durante um ano.
sofia p.
no meu departamento, de 21 funcionários existentes à data da minha chegada, apenas estão 7 a trabalhar (visto os outro sterem ido para a reforma). o trabalho é mais que muito e precisam de certeza de gente para ali. fazemos falta aos serviços e precisamos nós próprios deste trabalho...
Maria O.
Dada a falta de funcionários, é de todo o interesse a continuação dos estágios PEPAC.
Maria M.
Deem oportunidade aos jovens para elas poderem organizar o futuro deles. Eles são uns amores.Aces2 Alentejo Central
Nuno B.
Tratam-se de recursos humanos muito qualificados que colmatam sectores muoo carenciadas da administração publica.
Ana N.
Os jovens precisam da estabilidade na sua vida
Marta S.
Antes que o desespero tome conta de nós!
Cláudia C.
Com actual crise económica e social que o país atravessa e da qual eu e tantos mais jovens acabamos por ser uma vitima, venho por este meio solicitar que aproveitem o nosso Know-how, empreededorismo e dinamismo nas instituições públicas em que realizámos estágio, no ambito do PEPAC
Ana C.
Eles são necessários, falo por experiência própria, pois, tenho no meu serviço 3 estagiárias licenciadas em direito que deram um contributo precioso na gestão do serviço devido à sua competência, determinação e simpatia. Bem hajam e tenho muito pena que a Ad. Central deixe ir embora bons profissionais
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