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A opinião e razões dos signatários da Petição: Pelo aumento salarial e pela valorização profissional a que temos direito!, para Grupo EDP

NomeComentário
David S.Proposta de aumento de 0,8 é encarado como um insulto e falta de respeito pelo trabalhador. OS Trabalhadores tem vindo a perder poder de compra ha anos
Alberto A.É lamentável que a administração, não dignifique a carreira profissional dos seus Trabalhadores e lhes reponha o poder de compra
Rui C.Na actual conjuntura e face ao que tem sido a prestação dos trabalhadores da EDP é vergonhoso andar a negociar migalhas.
João D.Anos de cortes e desvalorização dos colaboradores em prol de dirigentes e accionistas. É necessário um maior reconhecimento pelos que movimentam e fazem crescer a EDP, os seus colaboradores.
Augusto R.É tempo de repor o poder de compra perdido nos últimos anos.
Jorge O.,
Renato M.Os lucros que grupo tem devem-se ao esforço de todos os colaboradores. E devemos ser compensados por isso.
Daniel B.Assino por um melhor salário face aos lucros de milhoes que a empresa tem todos os anos. Pois eu e outros colaboradores também contribuimos para o gráfico verde da empresa.
André A.Relembrar que em 2 anos de covid estivemos sempre a trabalhar na assistencia à rede e reposição da mesma em caso de avarias. Os 70€, apesar de pouco, de aumento são mais do que justos. Pelo menos que sirva de uma lembrança ao CA de que somos pessoas e que merecemos reconhecimento monetário pelos nossos feitos.
Bruno C.NA
Hugo M.Também deveria ter-se em conta a mudança dos sistema de avaliações para que exista maior motivação e competitividade face as progressões salariais que são demasiado lentas e os pontos são "zerados" assim que se atinge os 6 pontos e sobe no patamar do nível de renumeração salarial, até acho ridículo e que por vezes motiva mau ambiente entre colegas de equipa e chefias.
João P.Seja feita justiça nos salários face à inflação e ao aumento galopante dos bens essenciais
Carlos G.Totalmente de acordo
Afonso R.0,8% de aumento é gozar com quem trabalha. Sinceramente, quando o presidente diz que vê as pessoas motivadas, deve estar a referir-se a quem trabalho no seu gabinete. De certeza que não conhece os trabalhadores, criadores de riqueza, desta empresa.
Jorge J.Pela valorização do salário e reconhecimento do nosso empenho na execução das tarefas que nos são atribuídas.
Samuel F.Temos de ser valorizados pelo trabalho que realizamos assim como a dedicação que temos por esta empresa!!
Jose S.Era bom que é édp desse valor aos seus colaboradores
Francisco P.O que se pode dizer. Temos de travar este avançar da desigualdade enquanto ainda o podemos fazer. Querem trabalho escravo, só falta o chicote.
António R.Nd
Enrique C.Pela causa

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